Итоги реализации социальной программы "Морского порта Санкт-Петербург"в первом квартале 2017 г

28.04.2017

24

В I квартале 2017 года на реализацию социальной программы АО «Морской порт Санкт-Петербург» (МП СПб, входит в UCL Holding) направлено 10,6 млн рублей.

Основная часть средств перечислена на поддержку работников порта и их семей. Компания компенсировала расходы сотрудников на медицинские услуги, отдых, санаторно-курортное оздоровление и спорт. Одиноким матерям, работающим в порту, многодетным работникам, а также сотрудникам, оказавшимся в трудных жизненных ситуациях, была выплачена дополнительная материальная помощь.

Особое внимание МП СПб традиционно уделял пенсионерам и работникам, удостоенным звания «Ветеран порта». В преддверии памятных и юбилейных дат им были выплачены денежные пособия, а также ежеквартальные премии.

С января по март программы повышения квалификации прошел 121 сотрудник компании, что на 61% больше, чем за аналогичный период прошлого года.

Новости

Информация об основных рассмотренных АМТП закон...

За июнь 2025 года Ассоциацией морских торговых портов рассмотрено 20 проектов нормативно-правовых актов, связанных с деятельностью организаций, оказывающих услуги в морских портах России, в том числе:

30.06.2025

7

Ассоциация морских торговых портов поздравляет ...

Морской порт в Новороссийске был открыт по повелению Николая I.

30.06.2025

31

ПКТ начал обслуживать мультимодальный сервис по...

«Первый контейнерный терминал» (ПКТ, расположен в Большом порту Санкт-Петербург, входит в Глобал Портс, стивидорный холдинг ГК «Дело»), принял первую партию автономных рефрижераторных сорокафутовых контейнеров с замороженной мясной продукцией в ра

25.06.2025

24